…cedimento tutt' ora in corso); di aver ricevuto dunque il licenziamento impugnato. Dunque, ha eccepito: LA DECADENZA DELL' AZIONE DISCIPLINARE LA VIOLAZIONE DEL PRINCIPIO DI GRADUALITA' E PROPORZIONAL…...
…resso l' Istituto " a. G.XXXXXX"di Cremona, volto a far accertare l' illegittimità del licenziamento disciplinare intimato dal MIUR il 4.4.2019. A fondamento della decisione il primo giudice, per quan…...
…ice). Con comunicazione del 4.04.2019 il Ministero irrogava all' attrice la sanzione disciplinare del licenziamento senza preavviso (doc. 9 dell' attrice). Con sentenza N. 600/19 il Tribunale di Cremo…...
…ice). Con comunicazione del 4.04.2019 il Ministero irrogava all' attrice la sanzione disciplinare del licenziamento senza preavviso (doc. 9 dell' attrice). Con sentenza N. 600/19 il Tribunale di Cremo…...
…resso l' Istituto " a. G.XXXXXX"di Cremona, volto a far accertare l' illegittimità del licenziamento disciplinare intimato dal MIUR il 4.4.2019. A fondamento della decisione il primo giudice, per quan…...
…n. 13410). La Giurisprudenza di legittimità ha in proposito chiarito che: " in tema di licenziamento disciplinare, nell' apprezzare la sussistenza del requisito della specificità della contestazione, …...
…6.2020, irrogava la sanzione disciplinare del licenziamento senza preavviso. Con comunicazione via PEC del 01.07.2020 (all .21 ) , il ricorrente impugnava il licenziamento. In data 11.06.2020 venivano…...
…gionale per la Lombardia, ha respinto le domande del ricorrente, il quale impugnava il licenziamento disciplinare senza preavviso intimatogli con atto prot. n. 3860 del 24 luglio 2017. Il giudice di p…...
…n via principale l' inefficacia, l' illegittimità, la nullità o disporre l' annullamento del licenziamento comminatole il 28.8.2017 al termine del secondo anno di prova e del provvedimento assunto dal…...
…iate in sede disciplinare. Per contro, nella specie era pacifico che i fatti posti a base del licenziamento erano esattamente gli stessi fatti oggetto del primo procedimento disciplinare e che l' unic…...
