…o addebitato nel licenziamento disciplinare ( A differenza della meno grave ipotesi di fatto comunque sussistente seppur non adeguato a risolvere il rapporto) ovvero di licenziamento ritorsivo (ipotes…...
…tificare la massima sanzione disciplinare"; - ebbene, proprio la considerazione del grado di compromissione dell' elemento fiduciario, che anche nel caso di licenziamento con preavviso deve risultare …...
…n via principale l' inefficacia, l' illegittimità, la nullità o disporre l' annullamento del licenziamento comminatole il 28.8.2017 al termine del secondo anno di prova e del provvedimento assunto dal…...
… volta instaurato il rapporto, il licenziamento, ai sensi dell' art. 55-quater, lett d ) , del d.lgs. n. 165 del 2001, in esito al relativo procedimento disciplinare ed a condizione che, valutate tutt…...
…sso da un rapporto validamente instaurato, e quindi come licenziamento; e nemmeno come provvedimento sanzionatorio di un illecito disciplinare commesso in costanza di rapporto; né è espressione di un …...
… effettivo andamento della prova stessa, non porta ad omologare il predetto recesso al licenziamento disciplinare, anche ove fondato sull' assenza di diligenza nell' esecuzione della prestazione, poic…...
….XXXX G.XXXXXX, giusta procura in calce alla memoria difensiva; - convenuto OGGETTO: sanzione disciplinare conservativa i Difensori delle parti, come sopra costituiti, così CONCLUDEVANO PER IL RICORRE…...
…sso da un rapporto validamente instaurato, e quindi come licenziamento; e nemmeno come provvedimento sanzionatorio di un illecito disciplinare commesso in costanza di rapporto; né è espressione di un …...
