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1 - 10 su 15 documenti

Tribunale di Latina - Sentenza n. 231/2019 del 15/02/2019 (Dott. Simona Marotta)

….10.2014. Tuttavia, in data 09.05.2013 l' opponente riceveva una prima lettera di licenziamento di natura disciplinare, cui inevitabilmente non faceva seguito una immediata cessazione del rapporto di …...

Tribunale di Latina - Sentenza n. 135/2019 del 31/01/2019 (Dott. Simona Marotta)

…la natura ritorsiva del licenziamento sia sulla illegittimità del provvedimento espulsivo per difetto di giusta causa stante l' assenza della previa contestazione disciplinare. Nel costituirsi in giud…...

Tribunale di Latina - Sentenza n. 57/2019 del 17/01/2019 (Dott. Valentina Avarello)

…XX) ha dichiarato la illegittimità del licenziamento per violazione del principio di immediatezza e tempestività nell' attivazione del procedimento disciplinare disponendo la reintegra del dipendente.…...

Tribunale di Latina - Sentenza n. 554/2018 del 05/06/2018 (Dott. Angela Orecchio)

…ne ad un potere direttivo e disciplinare. Pertanto, mancando un rapporto di lavoro subordinato tra le parti in causa, deve negarsi altresì l' esistenza di un licenziamento impugnabile e le relative ri…...

Tribunale di Latina - Sentenza n. 549/2018 del 05/06/2018 (Dott. Simona Marotta)

…ne (cfr. buste paga dimesse in atti e all. ti al fasc. lo ric. te). Inoltre dalla missiva di licenziamento del 31.03.2010 risulta provata la cessazione del rapporto di lavoro per flessione negativa de…...

Tribunale di Latina - Sentenza n. 544/2018 del 01/06/2018 (Dott. Angela Orecchio)

…ve richiamarsi l' art.1, comma 42, L.92/2012, a norma del quale "Il licenziamento intimato all' esito del procedimento disciplinare di cui all' articolo 7 della legge 20 maggio 1970, n. 300, oppure al…...

Tribunale di Latina - Sentenza n. 345/2018 del 19/04/2018 (Dott. Valentina Avarello)

…comunicato il licenziamento per giusta causa. Eccepisce la lavoratrice la illegittimità del licenziamento negando gli addebiti e rilevando la insussistenza di alcun addebito disciplinare; deduceva alt…...

Tribunale di Latina - Sentenza n. 319/2018 del 12/04/2018 (Dott. Valentina Avarello)

…za che il licenziamento irrogato non può ritenersi ricompreso nell' area della libera recidibilità fissata dall' art. 2096 comma 3 c.c., bensì, riconducibile ad un licenziamento disciplinare, il quale…...

Tribunale di Latina - Sentenza n. 307/2018 del 10/04/2018 (Dott. Simona Marotta)

…TIVI DELLA DECISIONE Oggetto del ricorso è l' accertamento dell' illegittimità della sanzione disciplinare di tre giorni di sospensione dal lavoro e dalla retribuzione comminata dalla società resisten…...

Tribunale di Latina - Sentenza n. 238/2018 del 15/03/2018 (Dott. Valentina Avarello)

…tempestività del recesso rilevante in tema di comporto è diverso da quello proprio del licenziamento disciplinare. In questo, la tempestività della reazione datoriale - in termini di contestazione del…...