…a per la quale è previsto il licenziamento. Dovendo addivenire ad un giudizio di mancanza del fatto materiale, inteso questo nella sua oggettività e rilevanza disciplinare, la conseguenza non può che …...
…ella somma pari all' ultima retribuzione globale di fatto (pari ad 2.510, 03) dalla data del licenziamento a quello dell' effettiva reintegrazione nel posto di lavoro, in misura in ogni caso non infer…...
…unitaria di 14 invece che di 21, 80; -avrebbe poi, indebitamente e senza alcuna contestazione disciplinare, trattenuto delle somme dovutegli. Si è costituita la società G.XXXXX, contestando ogni prete…...
…o una contestazione disciplinare per assenza dal lavoro dal 2 al 4 Novembre 2021, a poi il 12 novembre era seguito il licenziamento; -che, pur non avendo impugnato il licenziamento, avendo lavorato ne…...
… XXXXXXXXXXXX n. 14, per delega allegata alla memoria di costituzione. OGGETTO: impugnazione licenziamento per giusta causa Conclusioni delle parti: come in atti SVOLGIMENTO DEL PROCESSO Sentenza n. 1…...
…omunque l' illegittimità del licenziamento intimato al ricorrente perché non ricorrono i presupposti per il licenziamento per giusta causa o del licenziamento disciplinare e , per l' effetto condannar…...
…licenziamento per superamento del periodo di comporto. I documenti offerti comprovano come, diversamente da quanto lamentato, il dott. F.XXXXXX, fino al giorno precedente la contestazione disciplinare…...
…to in giudizio D.XXXXXXXXXXX s.r.l., impugnando il licenziamento intimato dalla società l' 1 febbraio 2017 all' esito di un procedimento disciplinare, e chiedendo al Tribunale, in via principale, la d…...
