Tribunale di Treviso - Sentenza n. 123/2023 del 11/03/2023 (Dott. Maria Teresa Cusumano)

… il giudice di merito investito della domanda con cui si chieda l' invalidazione di un licenziamento disciplinare, accertata la sussistenza in punto di fatto dell' infrazione contestata, deve verifica…...

Tribunale di Cuneo - Sentenza n. 34/2022 del 06/04/2022 (Dott. Paola Elefante)

… è del tutto priva di qualsivoglia motivazione e , dall' altro, che l' irrogazione del licenziamento disciplinare imponeva al datore di lavoro l' adozione delle garanzie procedimentali di cui all' art…...

Corte d'Appello di Roma - Sentenza n. 1106/2022 del 11/03/2022 (Dott. Giovanna Ciardi)

…desimi giorni; 3 - fatto malgoverno del principio dell' onere probatorio in materia di licenziamento disciplinare, affermando la legittimità del recesso datoriale sulla base non di prove ma di un ragi…...

Corte d'Appello di Genova - Sentenza n. 33/2022 del 10/03/2022 (Dott. Alvaro Vigotti)

…ellato la sentenza del Tribunale di Genova n. 499/2021 che ha accertato la nullità del licenziamento disciplinare intimato in data 4.2.2020 alla dipendente G.XXX M.XX e , per l' effetto, condannato la…...

Corte d'Appello di Roma - Sentenza n. 235/2022 del 07/02/2022 (Dott. Maria Antonia Garzia)

… con decorrenza dal 2003 e cioè dalla data dell' accertata inabilità (quindi prima del licenziamento disciplinare). Il MEF rispondeva affermando che ai sensi dell' art.2 d.m.n.187/98 la pensione di in…...

Tribunale di Milano - Sentenza n. 2292/2021 del 29/10/2021 (Dott. Camilla Stefanizzi)

…l licenziamento assume rilievo ai fini della legittimità dello stesso nelle ipotesi di licenziamento disciplinare potendo di fatto determinare una concreta lesione del diritto di difesa del lavoratore…...

Tribunale di Monza - Sentenza n. 500/2020 del 22/12/2020 (Dott. Domenico Di Lauro)

… di prova giustificato da un giudizio motivatamente negativo sulla dipendente e non di licenziamento disciplinare. Per tutte le svolte considerazioni il ricorso non può che essere respinto. In ragione…...

Tribunale di Venezia - Sentenza n. 470/2020 del 04/12/2020 (Dott. Anna Menegazzo)

…cazione da parte della datrice di lavoro di licenziamento disciplinare per giusta causa, accertato e dichiarato che a seguito del licenziamento disciplinare nonché a seguito del tentativo di conciliaz…...

Tribunale di Roma - Sentenza n. 3293/2020 del 15/06/2020 (Dott. Daniela Bracci)

… nel prevedere la condizione risolutiva esclusivamente nel caso in cui sopraggiunga il licenziamento disciplinare del lavoratore; non è quindi ricompreso anche il licenziamento per motivi economici o …...

Corte d'Appello di Torino - Sentenza n. 15/2020 del 28/01/2020 (Dott. Clotilde Fierro)

…ortamento tenuto dal ricorrente. Parte convenuta ha poi evidenziato la legittimità del licenziamento disciplinare intimato per giusta causa poiché tutti i fatti oggetto di contestazione erano rilevant…...