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1 - 10 su 475 documenti

Tribunale di Modena - Sentenza n. 347/2018 del 27/12/2018 (Dott. Vincenzo Conte)

…estione del personale (turni, ferie, permessi); - che dal 07.05.2011 al 06.10.2011 (data del licenziamento orale) osservava il seguente orario di lavoro: dalle 06; 30 alle 14; 30 e dalle 15; 30 alle 2…...

Tribunale di Trieste - Sentenza n. 274/2018 del 27/12/2018 (Dott. Silvia Burelli)

… Giudice di prime cure deve essere integralmente confermata. La contestazione disciplinare che ha portato al licenziamento del ricorrente (doc. 4 di parte resistente) è così formulata: "La Fondazione …...

Tribunale di Trieste - Sentenza n. 273/2018 del 27/12/2018 (Dott. Paola Santangelo)

… dell' art. 10 punto A che prevedeva il licenziamento con preavviso. Sosteneva che quando la richiesta di audizione, nell' ambito del procedimento disciplinare, è Sentenza n. 273/2018 pubbl. il 27/12/…...

Tribunale di Vicenza - Sentenza n. 550/2018 del 24/12/2018 (Dott. Paolo Talamo)

…XXX D.XXXXXX SPA fino al momento del suo licenziamento in data 16/11/2015, è stato destinatario, a mezzo lettera del 10/11/2015, di contestazione disciplinare. Al lavoratore è stata, piuttosto chiaram…...

Tribunale di Modena - Sentenza n. 348/2018 del 21/12/2018 (Dott. Luigi Bettini)

… DIRITTO Con ricorso depositato il 18/9/17 D.XXX G.XXXXXX lamentava l' ingiustificatezza del licenziamento intimatogli il 31/7/17 da I.XXXXX R.XXX s.r.l., di cui era stato dipendente; affermava in par…...

Corte d'Appello di Bologna - Sentenza n. 1110/2018 del 20/12/2018 (Dott. Claudio Bisi)

…lmente diversa il Supremo Collegio ha ribadito il principio affermando che "In tema di licenziamento disciplinare, il rifiuto opposto dal lavoratore alla richiesta, avanzata dal datore, di svolgimento…...

Corte d'Appello di Torino - Sentenza n. 697/2018 del 19/12/2018 (Dott. Clotilde Fierro)

… fondamento del licenziamento disciplinare in quanto questo è stato irrogato dopo la scadenza del termine perentorio previsto dal ccnl per l' esaurimento del procedimento disciplinare; "La data del 26…...

Tribunale di Trieste - Sentenza n. 266/2018 del 19/12/2018 (Dott. Paola Santangelo)

…deve essere il motivo unico e determinante del licenziamento e , quindi, sembra comunque necessario verificare la fondatezza dell' addebito disciplinare. In ragione delle ammissioni dell' attore in or…...

Tribunale di Mantova - Sentenza n. 218/2018 del 19/12/2018 (Dott. Simona Gerola)

…nfondato in fatto e diritto per essere l' impugnato licenziamento legittimo e sorretto da giusta causa. - In subordine: dichiarare il licenziamento legittimo per giustificato motivo soggettivo e riget…...

Tribunale di Mantova - Sentenza n. 218/2018 del 19/12/2018 (Dott. Simona Gerola)

…nfondato in fatto e diritto per essere l' impugnato licenziamento legittimo e sorretto da giusta causa. - In subordine: dichiarare il licenziamento legittimo per giustificato motivo soggettivo e riget…...