Tribunale di Bologna - Sentenza n. 565/2023 del 15/09/2023 (Dott. Chiara Zompi)

… funzione di Giudice del Lavoro, il C.XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX, impugnando il licenziamento disciplinare intimatole con comunicazione del 26.5.2020. Esponeva la ricorrente: - di aver lavorato…...

Tribunale di Torino - Sentenza n. 908/2022 del 17/08/2022 (Dott. Daniela Paliaga)

…uta il trasferimento al punto vendita di Genova, comunicatole il 13 gennaio 2016, e il licenziamento disciplinare per assenza ingiustificata dal lavoro a fronte della sua mancata presentazione nella n…...

Tribunale di Parma - Sentenza n. 185/2021 del 10/05/2022 (Dott. Ilaria Zampieri)

…rdine: a- accertare e dichiarare la manifesta insussistenza del fatto posto a base del licenziamento disciplinare intimato al signor P.XX A.XXXX, dichiarando l' illegittimità del licenziamento e conse…...

Tribunale di Trento - Sentenza n. 36/2022 del 17/03/2022 (Dott. Giorgio Flaim)

…o nel 5 livello CCNL Metalmeccanici A.XXXXXXX e con mansioni di tornitore - impugna il licenziamento disciplinare per giusta causa intimatogli con lettera di data 8.3.2019 (doc. 28 fasc. ric. ) , in r…...

Corte d'Appello di Venezia - Sentenza n. 55/2022 del 07/02/2022 (Dott. Luigi Perina)

…del Tribunale di Padova n. 79/21 pubblicata il 19 febbraio 2021 In punto: impugnazione licenziamento disciplinare CONCLUSIONI: Per parte reclamante : Voglia l' Ill. ma Corte d' Appello di Venezia - Se…...

Tribunale di Verona - Sentenza n. 8/2022 del 18/01/2022 (Dott. Alessandro Gasparini)

…92/12 sia con riferimento al nuovo regime introdotto dal dlgs 23/15) che: " in tema di licenziamento disciplinare, l' insussistenza del fatto materiale contestato al lavoratore, ai fini della pronunci…...

Tribunale di Venezia - Sentenza n. 369/2021 del 24/05/2021 (Dott. Margherita Bortolaso)

…XX O.XXXXXX, M.XXX S.XXXXXXX e A.XXXXX C.XXXXXXXX - resistente -in punto: impugnazione licenziamento disciplinare in regime Job' s Act ; discussa e decisa all' udienza del 24.5.2021 FATTO Con ricorso …...

Tribunale di Bologna - Sentenza n. 113/2021 del 15/03/2021 (Dott. Emma Cosentino)

… - la sanzione non è sproporzionata, l' art. 225 del CCNL settore commercio prevede il licenziamento disciplinare senza preavviso per assenza ingiustificata per oltre 3 giorni nell' anno solare, - non…...