Tribunale di Treviso - Sentenza n. 513/2022 del 24/11/2022 (Dott. Roberta Poirè)

…mbre 2020. Ancorchè nella corrispondenza successiva H.XXXXXXX avesse qualificato il licenziamento come disciplinare affermando l' avvenuto rispetto della procedura ex art. 7 St.Lav., nessuno scritto i…...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 293/2022 del 10/06/2022 (Dott. Massimo Galli)

…to prima della scadenza del Termine automaticamente prorogato al 31 dicembre 2020, con licenziamento disciplinare illegittimo perché non preceduto dalla contestazione degli addebiti e irrispettoso del…...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 293/2022 del 10/06/2022 (Dott. Massimo Galli)

…to prima della scadenza del Termine automaticamente prorogato al 31 dicembre 2020, con licenziamento disciplinare illegittimo perché non preceduto dalla contestazione degli addebiti e irrispettoso del…...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 28/2021 del 28/01/2021 (Dott. Roberta Poirè)

…acato A.XXXXXXX e ad intraprendere azioni di protesta In tale contesto si collocava il licenziamento disciplinare. In merito il ricorrente ha premesso che l' azienda era solita sospendere talvolta la …...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 107/2020 del 14/05/2020 (Dott. Roberta Poirè)

…amente esercitato, a fronte di obiettivi errori del dipendente, il proprio potere direttivo e disciplinare. La resistente ha contestato altresì la quantificazione del danno operata dal ricorrente e , …...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 105/2020 del 14/05/2020 (Dott. Roberta Poirè)

…iore al comporto fosse da addebitarsi a responsabilità del datore di lavoro, ha annullato il licenziamento dalla stessa intimato nei confronti di B.XXXXXX G.XXXXXXX per superamento del periodo di comp…...