…015, connotato, invece, dal disallineamento delle tutele apprestate per il licenziamento disciplinare e per il licenziamento per giustificato motivo oggettivo (che ammette solo la tutela indennitaria …...
… causa e del fatto materiale e , ogni caso, stante l' irrilevanza disciplinare del fatto materiale, su cui è radicato il licenziamento in relazione alla legittimità della condotta del ricorrente. 2) -…...