…ta ai terzi estranei all' impresa, così confermando la declaratoria di legittimità del licenziamento disciplinare intimato ad un lavoratore la cui condotta era stata accertata dal filmato di una telec…...
…nzato domanda per ottenere in proprio favore sentenza che accerti la illegittimità del licenziamento disciplinare comminato nel novembre 2015. Chiede il ricorrente quindi il pagamento in proprio favor…...
…ispettori Inps sollevati dalla ricorrente, siccome motivati in ragione del documentato licenziamento disciplinare con il quale il rapporto di lavoro si è concluso, in uno con il carattere scarno e gen…...
…XXXXX n. 19 APPELLATO Oggetto: impugnazione di sanzioni disciplinari conservative e di licenziamento disciplinare CONCLUSIONI Per l' appellante: come da ricorso depositato in data 16.1.2019 Per l' app…...
…ne della sussistenza della giusta causa addotta dalla società datrice a fondamento del licenziamento disciplinare intimato al ricorrente; infatti il suo positivo accertamento comporta implicitamente a…...
…porto fiduciario sotteso al rapporto di lavoro subordinato e quindi da giustificare il licenziamento disciplinare per giusta causa. Le spese vengono compensate, attesa la situazione personale della ri…...
…pporto tra il lavoratore e R.XXXXX L.XXXXXX, accertata la mancanza di giusta causa del licenziamento disciplinare comminato al ricorrente, e quindi l' illegittimità dello stesso, i convenuti devono es…...
…t.414 c.p.c. depositato il 26.2.16 per sentire accertare la natura discriminatoria del licenziamento disciplinare comminatole dalla L.XX S.r.l. in data 27.8.15, Sentenza n. 110/2019 pubbl. il 26/02/20…...
…tercorso rapporto di lavoro con la società opponente, cessato il 7.2.2017 a seguito di licenziamento disciplinare della predetta. L' opposizione si fondava, oltre che su una parziale contestazione del…...
…no. Secondo la giurisprudenza della Corte di Cassazione, ai fini della legittimità del licenziamento disciplinare irrogato per un fatto astrattamente costituente reato, non rileva la valutazione penal…...