…e al Giudice del Lavoro per sentir pronunciare l' accertamento dell' illegittimità del licenziamento disciplinare comminatogli con lettera del 28 settembre 2020 a seguito della contestazione del 13.8.…...
…25.5.21 D.XXXXXX S.XXXX formula le predette conclusioni, impugnando in principalità il licenziamento disciplinare comminatole dalla società Sentenza n. 255/2022 pubbl. il 06/08/2022 RG n. 762/2021 res…...
…esso sia per mancanza di forma, che per ritorsività o discriminatorietà, e nel caso di licenziamento disciplinare per assenza di giusta causa o giustificato motivo ) , prevalendo le ipotesi di tutela …...
…92/12 sia con riferimento al nuovo regime introdotto dal dlgs 23/15) che: " in tema di licenziamento disciplinare, l' insussistenza del fatto materiale contestato al lavoratore, ai fini della pronunci…...
…. MOTIVAZIONE Con lettera del 19 febbraio 2020, G.XXX s.r.l. comunicò al ricorrente il licenziamento disciplinare per essere lo stesso rimasto assente dal lavoro dal giorno 2 dicembre 2019 al giorno 5…...
…unale di Verona, in funzione di giudice del Lavoro, per accertare l' illegittimità del licenziamento disciplinare irrogatole in data 10.5.2019 dalla convenuta B.X S.r.l.s. e per ottenere di conseguenz…...
…uito dalla giurisprudenza della Suprema Corte, infatti: "Ai fini della legittimità del licenziamento disciplinare irrogato per un fatto astrattamente costituente reato, non rileva la valutazione penal…...
…to, non negando nella loro materialità i fatti esposti, ma sostenendo che trattasi di "licenziamento disciplinare che, in ogni caso, è affetto da insanabile nullità per la mancata concessione dei term…...
…idenziando che con provvedimento del 27.4.15 comunicato il 4.5.15 A.XX ha comminato il licenziamento disciplinare all' avv. T.XXXXXXXXX (doc. 1), la quale fino al 4.5.15 era stata regolarmente retribu…...
