…iustificazione del licenziamento, che, del resto, non ha natura disciplinare . "; che non sarebbe nella specie configurabile né un licenziamento discriminatorio né un licenziamento illegittimo, con co…...
… 193; 4) sospensione dalla retribuzione e dal servizio per un massimo di giorni 10; 5) licenziamento disciplinare senza preavviso e con le altre conseguenze di ragione e di legge"Sentenza n. 2151/2022…...
…ispecie di licenziamento di natura disciplinare imputabili a condotte inadempienti del lavoratore; - omesso di considerare che l' art. 3, co. 2, d.lgs. cit. si riferisce a un licenziamento per giustif…...
…er 1.200.000). Secondo costante orientamento della Corte di cassazione ".in materia di licenziamento disciplinare, l' immediatezza della contestazione va intesa in senso relativo, dovendosi dare conto…...
…satta ricostruzione"degli avvenimenti che avevano occasionato la contestazione disciplinare, ha ritenuto il licenziamento per giusta causa pienamente legittimo, in quanto relativo a condotte chiaramen…...
