…ad aprile, 29 giorni a luglio, 27 giorni ad agosto e 26 a settembre; che pertanto il licenziamento era illegittimo e trovava applicazione l' art. 3, co 2, d. lvo 23/2015 stante l' insussistenza del fa…...
…l rapporto di lavoro - essendo il risarcimento volto a neutralizzare gli effetti dell' illegittimo licenziamento. Ed invero l' indennità risarcitoria di cui all' art. 18, comma quarto, della legge n. …...
…te motivata da un intento ritorsivo o discriminatorio nei confronti del lavoratore, è illegittimo il licenziamento disposto quale conseguenza del cumulo di pluralità di sanzioni, tanto più in assenza …...
…o consenso, peraltro a fronte di concrete situazioni che lo giustifichino (come l' eventuale licenziamento in caso di mancata accettazione del cambio mansioni) non può ritenersi legittimo (Cass., Sez.…...
