…ndata ricevuta dal ricorrente il 6.2.2021 (v. doc. 1 res). Ciò posto, quest' ultimo licenziamento appare illegittimo per violazione dell' art. 7 l. 300/70, non essendo stato consentito al ricorrente d…...
…otesi di licenziamento non esclude che il lavoratore si trovi, dal luglio 2012, in una situazione soggettiva di incertezza circa la tutela da applicarsi nel caso di licenziamento illegittimo, che tale…...
…tiene il ricorrente che si tratti, a discapito delle ragioni formali addotte, di licenziamento disciplinare illegittimo perché non preceduto dalla preventiva contestazione prevista dall' art. 7 st.lav…...
… all' eventuale tutela apprestata dall' ordinamento in conseguenza di un suo eventuale licenziamento illegittimo (reintegrazione sul posto di lavoro o mera corresponsione di indennità; elemento acclar…...
… caso la mancata costituzione non consente di raggiungere la prova e dunque il licenziamento deve dichiararsi illegittimo. Ai sensi dell' articolo 3 decreto legislativo numero 23 / 2015, comma 1 , Com…...
…n vigore della L. 92/2012: poiché la nuova disciplina non assicura affatto, in caso di licenziamento illegittimo, una generalizzata e completa reintegrazione della posizione giuridica preesistente, ma…...
…tito con modificazioni dalla l. 17 luglio 2020, n. 77; - il licenziamento intimato senza preavviso deve esser dunque dichiarato illegittimo e al ricorrente, oltre all' indennità di mancato preavviso, …...
…illegittimo il trasferimento impugnato per i motivi esposti nel presente atto e , conseguentemente; 3 ) In punto licenziamento: In via principale: - accertare e dichiarare la nullità del licenziamento…...
…ersi insussistenti; -l' impugnazione del licenziamento appare dunque meritevole di accoglimento; - il recesso di conseguenza deve essere dichiarato illegittimo ed il datore di lavoro deve essere conda…...
…re con sede legale in R.XXXXX, via M.XXXXX, n. 55 RESISTENTE CONTUMACE OGGETTO: Impugnazione licenziamento-Pagamento differenze retributive Conclusioni di parte ricorrente: Richiama le conclusioni di …...
