… danno o qualsiasi pregiudizio all' azienda. Sul punto dunque il primo licenziamento deve essere annullato in quanto illegittimo per assoluta irrilevanza disciplinare della condotta, e insussistenza m…...
…e ritenersi sospeso in costanza di rapporti non assistiti dal tutela reale nell' ipotesi del licenziamento, e che il lavoro di fatto, così come prospettato dalla ricorrente, rientra senza dubbio in ta…...