…gare ad un fraudolento occultamento dell' assenza dal luogo di lavoro - , il licenziamento è stato riconosciuto illegittimo perché sproporzionato ed applicata la tutela indennitaria di cui all' art. 1…...
…14 di 34 S.XXXXXX n. 133/2022 pubbl. il 08/07/2022 RG n. 964/2019 lavoro risolto dall' illegittimo licenziamento e quella accreditata al lavoratore in conseguenza dello svolgimento di altre attività l…...
…agina 6 di 13 Sentenza n. 55/2019 pubbl. il 19/02/2019 RG n. 1101/2018 aveva ritenuto illegittimo il licenziamento di una lavoratrice la cui condotta era stata accertata dal filmato di una telecamera …...
…rl sia a tempo indeterminato; - verificare e dichiarare illegittimo e/o inefficace e per l' effetto annullare, il provvedimento di licenziamento intimato dalla società, in persona del legale rappresen…...
…XX domandava "previa ogni declaratoria del caso e di legge, dichiarare il licenziamento così come intimato, nullo, illegittimo, inefficace e pagina 2 di 12 Sentenza n. 218/2018 pubbl. il 04/12/2018 RG…...
…e che il licenziamento intimato dalla L.XXXXX Società pagina 2 di 12 Sentenza n. 195/2018 pubbl. il 13/11/2018 RG n. 945/2017 Cooperativa nei confronti del sig. A.XXXXXXXX S.XXX è illegittimo, per i m…...
…essa ogni danno subito in conseguenza dell' illegittimo recesso datoriale da quantificarsi nella retribuzione globale di fatto dal giorno del licenziamento a quello pagina 2 di 13 Sentenza n. 180/2018…...
…esso ogni danno subito in conseguenza dell' illegittimo recesso datoriale da quantificarsi nella retribuzione globale di fatto dal giorno del licenziamento a quello dell' effettiva reintegrazione e, c…...
…ssero risultare nel corso della causa. In via subordinata Dichiarare illegittimo ex art. 18 comma 5 legge 300/1970 il licenziamento intimato in data 11.11.2016 al ricorrente dalla società convenuta T.…...
…ede. *** Con ricorso ex art. 414 c.p.c. R.XXX XXXXX domandava "dichiarare illegittimo e, comunque, annullare il licenziamento per giusta causa comunicato dalla società E.XXX srl al sig. M.XXX R.XXX no…...