…o di lavoro; - sub 2. Anche nella denegata e non creduta ipotesi in cui il licenziamento dovesse essere ritenuto illegittimo e/o nullo e/o inefficace, rigettare la domanda volta alla condanna di L.XXX…...
…dalle leggi speciali, né il giudice può conoscere dell' illegittimità del licenziamento per ricollegare al recesso illegittimo le conseguenze risarcitorie di diritto comune, in quanto l' ordinamento p…...
…zione lettera di licenziamento per giustificato motivo oggettivo, consistente nella cessazione integrale dell' attività, che tuttavia, tale licenziamento doveva ritenersi illegittimo in relazione alla…...
… aprile 2015; f) che, il successivo 21 aprile 2015, B.XXX B.X comunicava alla lavoratrice il licenziamento per giustificato motivo oggettivo, per chiusura attività, con efficacia a far tempo dal 4 mag…...
… incasso effettivo; - accertare e dichiarare nullo e/o annullabile e comunque illegittimo e/o inefficace il licenziamento intimato in forma orale in data 05/01/2020 e per l' effetto, in applicazione d…...
… negoziale. In vicenda analoga a quella scrutinata la Suprema Corte ha ritenuto legittimo il licenziamento del lavoratore che, senza attivare la procedura ex art. 8, comma 2, del D. Leg. n. 61/2000, s…...
…competenze di fine rapporto saranno liquidate con le consuete modalità". Tale licenziamento appare ictu oculi illegittimo, per manifesta infondatezza del motivo oggettivo addotto. Da un lato, difatti,…...
…nte: "1) accertarsi e dichiararsi che il licenziamento disciplinare per giusta causa senza preavviso irrogato con provvedimento dello 01.01.2017 è illegittimo, invalido ed infondato in quanto provvedi…...
…enza: 1) accertarsi e dichiararsi che il licenziamento disciplinare per giusta causa senza preavviso irrogato con provvedimento dello 01.01.2017 è illegittimo, invalido ed infondato in quanto provvedi…...
…to a seguito dell' illegittimo licenziamento intimato e le differenze retributive maturate e non pagate. Con effetto dal 31.8.2016, K.XXXX comunicò alla ricorrente il licenziamento per "cessazione del…...
