…ante adiva il Tribunale di Rimini, allegando che l' accertamento del 11.3.13 doveva ritenersi illegittimo e che erano, conseguentemente, a competere gli sgravi , di cui all' art.8 della legge n.223/91…...
…del "diritto comune", non essendo assimilabile al regime "speciale"previsto per il licenziamento ritenuto illegittimo. In considerazione della complessità e controvertibilità delle questioni agitate n…...
…ivi di scelta dei lavoratori". L' accertamento della fungibilità delle mansioni rende illegittimo il licenziamento in oggetto, come osserva giustamente la difesa dei lavoratori, indipendentemente dall…...
…gliere. In esito alle risultanze documentali della causa (lettera di. assunzione, lettera di licenziamento, visura camerale, cedolino paga dicembre 2014, 13.ma 2014, dicembre 2015, 13.ma 2015), tenuto…...
… caso di Sentenza n. 533/2017 pubbl. il 13/07/2017 RG n. XXXXXXXX TRIBUNALE DI VICENZA licenziamento illegittimo, senza che sul ricorrente incomba alcun onere probatorio diverso da quello della dimost…...
… caso di Sentenza n. 523/2017 pubbl. il 13/07/2017 RG n. XXXXXXXX TRIBUNALE DI VICENZA licenziamento illegittimo, senza che sul ricorrente incomba alcun onere probatorio diverso da quello della dimost…...
…di 12 determinata seguendo i criteri validi per la c.d. tutela obbligatoria in caso di licenziamento illegittimo, senza che sul ricorrente incomba alcun onere probatorio diverso da quello della dimost…...
… sicché, mentre va escluso - siccome incongruo - il ricorso ai criteri previsti per il licenziamento illegittimo, può farsi riferimento alla fattispecie omogenea di cui all' art. 32, comma 5, della l.…...
… sicché, mentre va escluso - siccome incongruo - il ricorso ai criteri previsti per il licenziamento illegittimo, può farsi riferimento alla fattispecie omogenea di cui all' art. 32, comma 5, della l.…...
… sicché, mentre va escluso - siccome incongruo - il ricorso ai criteri previsti per il licenziamento illegittimo, può farsi riferimento alla fattispecie omogenea di cui all' art. 32, comma 5, dell…...
