Corte d'Appello di Roma - Sentenza n. 5037/2022 del 23/12/2022 (Dott. Stefano Scarafoni)

…, inefficace, discriminatorio, pretestuoso, invalido, nullo, annullabile, illegittimo, e/o comunque annullare il licenziamento intimato con lettera datata 6 luglio 2018 comunque privo di giusta causa …...

Tribunale di Modena - Sentenza n. 79/2022 del 22/02/2022 (Dott. Andrea Marangoni)

…ichi di famiglia. Il licenziamento è dunque illegittimo. Nella memoria difensiva, parte resistente ha allegato che di aver avuto meno di 15 dipendenti al momento del licenziamento nei sei mesi precede…...

Tribunale di Venezia - Sentenza n. 449/2020 del 01/12/2020 (Dott. Margherita Bortolaso)

…ne mensile di riferimento valida per la quantificazione del risarcimento del danno per illegittimo licenziamento ai sensi del d.lgs. 23/2015. 3 ) In ogni caso condannarsi la convenuta a corrispondere …...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 99/2020 del 14/05/2020 (Dott. Filippo Giordan)

… del licenziamento: la contrarietà del datore di lavoro rispetto all' iniziativa del ricorrente di recarsi in pronto soccorso. In conclusione, si deve affermare che il licenziamento è illegittimo ma c…...

Tribunale di Trieste - Sentenza n. 59/2019 del 26/03/2019 (Dott. Silvia Burelli)

…e - e non a tempo determinato) il cantiere di XXXXXXXXXXXX 31 a Trieste. Il licenziamento deve dunque ritenersi illegittimo per difetto di prova della sussistenza del giustificato motivo oggettivo. Qu…...

Tribunale di Trieste - Sentenza n. 41/2019 del 06/03/2019 (Dott. Paola Santangelo)

…a o in un giustificato motivo oggettivo, perché altrimenti dovrebbe desumersi che ogni licenziamento illegittimo è anche automaticamente ritorsivo. Poste tali premesse, può innanzitutto rilevarsi che,…...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 79/2019 del 13/02/2019 (Dott. Pietro Gerardo Tozzi)

…zo 2014 n. 55. P.Q.M. disattesa ogni diversa istanza, eccezione o deduzione, dichiara illegittimo il licenziamento intimato da T.XXX A.XXXXXXX & C. s.a.s. nei confronti di A.XXXX N.XXXXX e , per l' ef…...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 138/2018 del 09/03/2018 (Dott. Massimo Galli)

…stituivano l' occupazione principale del ricorrente. - Come osservato però il licenziamento deve considerarsi illegittimo poiché parte datoriale non ha dimostrato l' impossibilità del ripescaggio e ne…...