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…n la società datrice di lavoro. B.XXXXX J.XXXXXX s.r.l. rimarcava la legittimità del licenziamento per giusta causa intimato al ricorrente, rilevando come l' email contestata avesse un indubbio conten…...
…spetto a tale frase, costituente un episodio isolato di "live insubordinazione", il licenziamento per "giusta causa"della ricorrente appare violare in modo palese il principio Sentenza n. 172/2018 pub…...
