…ato in fatto ed in diritto e perché sfornito di prova. In via gradata, convertire il licenziamento per giusta causa in licenziamento per giustificato motivo per tutte le ragioni esposte in narrativa I…...
…ncluso l' abuso della relazione d' opera, Le comminiamo la sanzione disciplinare del licenziamento per giusta causa ed in subordine per giustificato motivo soggettivo. I fatti addebitati rivestono inf…...