…i inerenti il rapporto di lavoro in futuro. (sul punto Cass. 31202/2021 " in tema di licenziamento per giusta causa, nel giudicare se la violazione disciplinare addebitata al lavoratore abbia comprome…...
…XXXXXXX n. 5, RESISTENTE e contro G.XXXX P.X S.P.A . , RESISTENTE CONTUMACE Oggetto: licenziamento per giusta causa, inquadramento, pagamento somme, altro. All' udienza di discussione i procuratori de…...
…utilizzo dei servizi igienici; con lettera dell' 8 Marzo 2019 gli veniva intimato il licenziamento per giusta causa, in relazione alle contestazioni richiamate, provvedimento illegittimo di cui doveva…...
…ndato su causale particolare non assimilabile alle due grandi categorie generali del licenziamento per giusta causa o giustificato motivo oggettivo. La ratio della elencazione contenuta nell' art. 1 ,…...
…ttenuto dall' ing. N.XXXX V.XXX con G.XXXXXX R.XXX S.r.l. si è risolto a seguito del licenziamento per giusta causa comminato da G.XXXXXX R.XXX S.r.l. in data 6 aprile 2018, e ricevuto dall' ing. N.XX…...
…recesso costituisca atto ritorsivo ... Nel caso di specie siamo ... nell' ambito del licenziamento per giusta causa Trova ... applicazione l' art 3 comma 2 del medesimo dlgs 23/2015, il quale prevede:…...
…ione Con ricorso depositato in data 6.5.2020 il sig. R.XXXXX A.XXXXX ha impugnato il licenziamento per giusta causa intimatogli da I.XXX I.XXXX S.P.A. con lettera del 27.9.2019. A giustificazione del …...
… "la continuità e la permanenza del rapporto giustifica l' irrogazione di un secondo licenziamento per giusta causa o giustificato motivo, ove basato su una nuova e diversa ragione giustificatrice, da…...
…ocedimento disciplinare, la banca gli aveva prospettato la decisione di procedere al licenziamento per giusta causa proponendogli, in alternativa, di rassegnare le dimissioni per poi essere riassunto …...
…sanzione espulsiva (Cassazione civile, sez. lav., 06/11/2014, n. 23669: " in tema di licenziamento per giusta causa, quando vengano contestati al T_ co".co o dipendente diversi episodi rilevanti sul p…...