…odice civile. L' art. 2119 cod. civ. stabilisce infatti che, per aversi un legittimo licenziamento per giusta causa, devono sussistere delle condizioni talmente gravi che ledono irrevocabilmente e irr…...
…ichiarare nullo, inefficace, illegittimo e , comunque, annullare il provvedimento di licenziamento per giusta causa del sig. M.XXXXXXX P.XXX e , per l' effetto condannare la società I.XX S.p.A . , in …...
…/05/2023 RG n. 287/2022 come tale passibile anche del provvedimento disciplinare del licenziamento per giusta causa, il comportamento del lavoratore che si renda inadempiente, rifiutandosi di eseguire…...
…utilizzo dei servizi igienici; con lettera dell' 8 Marzo 2019 gli veniva intimato il licenziamento per giusta causa, in relazione alle contestazioni richiamate, provvedimento illegittimo di cui doveva…...
…ri addebiti, ma quanto sin qui analizzato è ampiamente sufficiente a giustificare il licenziamento per giusta causa, trattandosi di comportamenti spregiudicati del Dirigente, in spregio ai più element…...
…sidera l' organizzazione a turni del Lavoro in azienda). Ne deriva la fondatezza del licenziamento per giusta causa in ragione della grave insubordinazione posta in essere dal ricorrente (con assorbim…...
…re di lavoro, precisando di non aver ricevuto alcuna giustificazione, ha intimato il licenziamento per giusta causa, inviando la comunicazione sempre all' indirizzo di Calcinato (non vi è prova dell' …...
…confezionamento/inquadramento/accordo di prossimità/rinunce e transazioni/invalidità/licenziamento per giusta causa e contestuale esclusione dalla società M.XXXXX B.XXXXXXX (C.F. XXXXXXXXXXXXXXXX ) , …...
…e n. 92/2012, il sig. C.XXXXXX ha convenuto in giudizio la L.X s.r.l., impugnando il licenziamento per giusta causa a lui irrogato con lettera del 18.07.2019 in quanto a suo dire ritorsivo ed in ogni …...