…tà resistente gli intimava, con lettera del 28.06.2019, la sanzione disciplinare del licenziamento per giusta causa; o) che la lettera di licenziamento veniva inviata, in data 29.06.2019, a mezzo del …...
…oni già fattualmente intervenute, possa pervenirsi solo attraverso l' adozione di un licenziamento per giusta causa, significherebbe optare per una soluzione esegetica non solo irragionevole, Pag. 5 a…...
…utilizzo dei servizi igienici; con lettera dell' 8 Marzo 2019 gli veniva intimato il licenziamento per giusta causa, in relazione alle contestazioni richiamate, provvedimento illegittimo di cui doveva…...
…oni già fattualmente intervenute, possa pervenirsi solo attraverso l' adozione di un licenziamento per giusta causa, significherebbe optare per una soluzione esegetica non solo irragionevole, dati i p…...
…denti dalla volontà del datore di lavoro come le dimissioni del lavoratore ovvero il licenziamento per giusta causa. Il trasgressore deve allora sopportare il rischio dell' interruzione del rapporto o…...
…no ragioni per trattarla in maniera deteriore rispetto alle analoghe fattispecie del licenziamento per giusta causa o giustificato motivo". La sentenza di primo grado va dunque confermata. Le spese pr…...
…rispettivamente, al licenziamento individuale per giustificato motivo oggettivo e al licenziamento per giusta causa o per giustificato motivo soggettivo. In giudizio è rimasto incontestato altresì che…...
… di licenziamento per giusta causa o per giustificato motivo. Pur presentando Sentenza n. 1659/2021 pubbl. il 12/11/2021 RG n. 1646/2021 RGL n. 1646/2021 rispetto al licenziamento per giusta causa o p…...
…iva reintegrazione; In via di subordine: accertare e dichiarare l' illegittimità del licenziamento per giusta causa comminato in data 30\06\2020 e , dichiarato risolto il rapporto di lavoro, condannar…...