…ce la sussistenza di qualsiasi fatto materiale pur astrattamente idoneo a fondare un licenziamento per giusta causa (terzo motivo di appello ) , e conseguentemente CONDANNARE D.XX s.r.l.s., in persona…...
…ione, a suo avviso irrogata per fatti non previsti dal CCNL quali presupposti per il licenziamento per giusta causa e punibili con una sanzione conservativa. Il primo Giudice aveva, inoltre, errato - …...
