… concomitanza con il matrimoni o durante la maternità o la gravidanza) ; nei casi di licenziamento per giusta causa o giustificato motivo soggettivo per insussistenza del fatto contestato (inteso orma…...
…le. Come asserito dalla Suprema Corte, infatti, (Cass. lav n. 2013/2012) "In tema di licenziamento per giusta causa, ai fini della proporzionalità tra addebito e recesso, rileva ogni condotta che, per…...
…tificazione del recesso per mancato superamento della prova alla giustificazione del licenziamento per giusta causa o giustificato motivo, e dovendosi escludere che l' obbligo di motivazione possa spo…...
…tere sproporzionato rispetto al fatto rilevato, considerando che il provvedimento di licenziamento per giusta causa senza preavviso è applicabile, secondo codice Sentenza n. 996/2018 pubbl. il 31/10/2…...