…itevole della massima sanzione la colpa del dipendente. Inoltre, quando si tratti di licenziamento per giusta causa, il tempo decorso tra l' intimazione del licenziamento disciplinare e l' accertament…...
…e dal lavoratore alla contestazione disciplinare del 28/12/2016, la società intimava licenziamento per giusta causa, che veniva tempestivamente impugnato dal C.XXXXXX con richiesta all' Ispettorato Te…...
