…avoro senza giustificato motivo; -che con lettera datata 30.06.2021 è stato intimato licenziamento per giusta causa, per presunta assenza dal lavoro senza giustificato motivo; - di aver impugnato il l…...
…tia simulata, procediamo ad adottare nei suoi confronti la sanzione disciplinare del licenziamento per giusta causa con decorrenza dalla data odierna"; - la lettera di contestazione disciplinare del 1…...
…plinare, con raccomandata del 25 ottobre 2016, la società convenuta gli comminava il licenziamento per giusta causa " in conformità di quanto stabilito dall' art. 50, comma a) del CCNL Aziende Aliment…...
…tenza n. 397/2022 - Tribunale di Venezia in funzione di giudice del Lavoro IN PUNTO: licenziamento per giusta causa / ritorsivo Conclusioni: Per parte reclamante: "Voglia l' Ecc. ma Corte adita, contr…...
…n nero"; di aver pertanto avviato un procedimento disciplinare che ha poi portato al licenziamento per giusta causa con lettera del 17.2.2021; di aver altresì provveduto a trattenere dall' ultima bust…...
…età datrice di lavoro, ritenute non convincenti le giustificazioni, ha provveduto al licenziamento per giusta causa della ricorrente. Il licenziamento è stato impugnato dalla ricorrente con pec inviat…...
…io -Confcommercio, dal 12.10.2006 al 30.12.2016, quando la società le ha intimato il licenziamento per giusta causa. Ha precisato che il rapporto di lavoro era a tempo parziale per complessive 30 ore …...
…XXXXXXXX B.XXXXXXX D.XXXXXXX Appellata - appellante incidentale OGGETTO: Dirigente - Licenziamento per giusta causa. Conclusioni per l' appellante principale: "1 ) accertare e dichiarare la nullità, l…...
…sitata telematicamente; - RESISTENTE - Oggetto: differenze retributive - impugnativa licenziamento per giusta causa in regime di jobs act Sentenza n. 90/2022 pubbl. il 11/01/2022 RG n. 7380/2021 SVOLG…...
…inare il mutamento del rito ex l. 92/2012, accertata e dichiarata la legittimità del licenziamento per giusta causa intimato a D.XXX S.XXXXXXXX in data 8.2.2018, rigettare il ricorso proposto da D.XXX…...