…e del rapporto di lavoro", si afferma che conseguentemente la W.XX ha provveduto "al licenziamento per giusta causa con preavviso con lettera del 12.7.2012' e si conviene al punto 1 l' esonero del lav…...
…tto materiale posto a base del licenziamento e comunque l' assenza degli estremi del licenziamento per giusta causa comminato alla ricorrente e conseguentemente accertarsi e dichiararsi la nullità e/o…...
…ito di permessi; che il rapporto di lavoro era cessato il 28/11/2015 per effetto del licenziamento per giusta causa intimato dall' azienda in ragione dell' assenza ingiustificata dal lavoro a partire …...
…ico centro di imputazione tra le convenute - l' accertamento della illegittimità del licenziamento per giusta causa del 12/1/2015 e la conseguente reintegra nel proprio posto di lavoro ex art. 18 L. 3…...
…tando pacificamente assente per più di cinque giorni consecutivi. Tanto legittima il licenziamento per giusta causa, trattandosi di comportamento destinato ad incidere irrimediabilmente sul vincolo fi…...
…que sospeso sino al termine del periodo ' di astensione (sempre che non si tratti di licenziamento per giusta causa, cosa che non si configura nel caso in esame ove Pespulsione è qualificata per giust…...
