Corte d'Appello di Venezia - Sentenza n. 484/2022 del 01/08/2022 (Dott. Gianluca Alessio)

…ità risarcitoria in esecuzione della sentenza impugnata; in subordine, convertire il licenziamento per giusta causa in licenziamento con preavviso; in ulteriore subordine, applicare le sanzioni di cui…...

Corte d'Appello di Venezia - Sentenza n. 327/2022 del 28/07/2022 (Dott. Gianluca Alessio)

…avoro del Tribunale di Padova pubblicata in data 23.07.2019.- In punto: impugnazione licenziamento per giusta causa contratto a tempo determinato.- CONCLUSIONI Sentenza n. 327/2022 pubbl. il 28/07/202…...

Corte d'Appello di Venezia - Sentenza n. 199/2022 del 14/07/2022 (Dott. Gianluca Alessio)

…ri addebiti, ma quanto sin qui analizzato è ampiamente sufficiente a giustificare il licenziamento per giusta causa, trattandosi di comportamenti spregiudicati del Dirigente, in spregio ai più element…...

Corte d'Appello di Venezia - Sentenza n. 149/2022 del 16/03/2022 (Dott. Luigi Perina)

…za n.119/21 del Giudice del Lavoro del Tribunale di Padova In punto: impugnazione di licenziamento per giusta causa Causa trattata all' udienza del 16 febbraio 2022 Conclusioni per la reclamante: "Nel…...

Corte d'Appello di Venezia - Sentenza n. 674/2021 del 01/12/2021 (Dott. Luigi Perina)

…nteramente rifusi. In denegata ipotesi di mancato accoglimento della legittimità del licenziamento per giusta causa 07.04.2017: accertato e dichiarato per i titoli dedotti in narrativa che il licenzia…...

Corte d'Appello di Venezia - Sentenza n. 77/2020 del 12/02/2020 (Dott. Luigi Perina)

…di 8 Sentenza n. 77/2020 pubbl. il 12/02/2020 RG n. 136/2019 IN PUNTO : impugnazione licenziamento per GIUSTA CAUSA Conclusioni Reclamante : - accertarsi e dichiararsi la nullità/inefficacia e , in su…...

Corte d'Appello di Venezia - Sentenza n. 266/2019 del 14/05/2019 (Dott. Luigi Perina)

…el licenziamento per giusta causa intimato da D.XXXXX M.XXXXXXXX S.r.l. al Sig. A.XXXXXXXX C.XX con lettera del 20 dicembre 2016; - in subordine, voglia convertire il licenziamento per giusta causa de…...