…la mancanza di giustificato motivo oggettivo. Tanto premesso occorre verificare se il licenziamento sia ritorsivo e se difetti il giustificato motivo oggettivo. Si osserva, innanzitutto, che come risu…...
….XXXXX si è costituito contestando le prospettazioni avversarie, evidenziando l' atteggiamento ritorsivo dell' Azienda a lui specificamente diretto in quanto rappresentante sindacale del sindacato CON…...