…di Brescia, in funzione di giudice del Lavoro, la sig. ra Z.XXXXXXX E.XXXXXX ha impugnato il licenziamento per giusta causa a lei intimato dalla datrice di lavoro I.XXXXXX s.r.l., con comunicazione de…...
…vuta il 17/09/2020. Il ricorrente impugnava il licenziamento deducendo in via principale la nullità del licenziamento perché discriminatorio e ritorsivo e comunque contrario a norme di legge e di cont…...
…ondo la consolidata e condivisa giurisprudenza del S.C. "l' allegazione del carattere ritorsivo del licenziamento impugnato comporta a carico del lavoratore l' onere di dimostrare l' illiceità del mot…...
…è si dimettesse, non è in alcun modo riconducibile ad effettivo e reale motivo ritorsivo del licenziamento. Licenziamento che in ogni caso risulta connesso a vicende che sono state "denunciate"un anno…...
…rietà/ritorsività del licenziamento se non altro in ragione, stante la fondatezza del licenziamento disciplinare di cui sopra, dell' insussistenza di unicità del motivo ritorsivo; ritenuti infine asso…...
…ta e timbro e apponendo in calce firma apocrifa. Il relativo licenziamento è stato dal B.XXXXX impugnato:"in principalità siccome ritorsivo e discriminatorio, asseritamente finalizzato all' espulsione…...
…il 16.11.2020, il Tribunale di Milano, Sez. Lav., ritenuto insussistente il carattere ritorsivo del licenziamento, ha rigettato il ricorso ex art. 1 , comma 48 Legge 92/2012 R.G. n. 11647/2019, propos…...
… circa la natura discriminatoria del licenziamento; - in primo luogo in quanto la prospettazione dell' opponente depone per un licenziamento di carattere ritorsivo, che è escluso dall' accertamento de…...
…prima fase del giudizio, deducendo che: -il licenziamento comminato al ricorrente era nullo perché ritorsivo; -la prima condotta alla base del licenziamento non aveva comportato alcun pregiudizio all'…...
… esso legata e pertanto accomunata nella reazione, cui consegue la nullità del licenziamento, quando il motivo ritorsivo sia stato l' unico determinante e sempre che il lavoratore ne abbia fornito pro…...
