Corte d'Appello di Trento - Sentenza n. 42/2020 del 21/10/2020 (Dott. Ugo Cingano)

…z. Lavoro nei limiti dell' impugnazione qui proposta e per l' effetto confermare l' intimato licenziamento disciplinare per i motivi tutti di cui in narrativa. In subordine: Nella denegata e non credu…...

Tribunale di Verona - Sentenza n. 389/2020 del 22/09/2020 (Dott. Alessandro Gasparini)

….2018 K.XXXXX B.XXXXX ha chiesto: Accertare e dichiarare illegittimo/ ritorsivo/ nullo/ infondato e/o pretestuoso il licenziamento intimato con provvedimento del 26/02/2018 dalla ditta C.XX T.XXXXXXX …...

Corte d'Appello di Roma - Sentenza n. 1006/2020 del 30/06/2020 (Dott. Vittoria Di Sario)

…on il ricorso introduttivo di primo grado, si era limitato a contestare il licenziamento lamentandone il carattere ritorsivo e contestando i profili della tardività e genericità della contestazione di…...

Tribunale di Roma - Sentenza n. 2822/2020 del 29/05/2020 (Dott. Cristina Monterosso)

… aveva ricevuto lettera di recesso anticipato che qualificava come licenziamento e di cui deduceva l' illegittimità perché ritorsivo rispetto alle giuste richieste di regolarizzazione avanzate. Deduce…...

Corte d'Appello di Roma - Sentenza n. 280/2020 del 16/03/2020 (Dott. Rossana Brancaccio)

…icorrente e il D.G. durante una riunione ) , subiva un demansionamento di carattere ritorsivo (sino al licenziamento per giustificato motivo soggettivo); i) in data 26.9.2013, senza preventiva contest…...

Corte d'Appello di Roma - Sentenza n. 715/2020 del 24/02/2020 (Dott. Vittoria Di Sario)

… illegittimità del licenziamento proposti dai ricorrenti solo in sede di note conclusionali (ci si riferisce all' esistenza di un motivo ritorsivo/discriminatorio del licenziamento e alla violazione d…...

Tribunale di Treviso - Sentenza n. 1/2020 del 03/01/2020 (Dott. Roberta Poirè)

… merita accoglimento per le ragioni che seguono. Per la configurabilità del carattere ritorsivo del licenziamento e , quindi, della nullità del recesso cui consegue la reintegra piena a prescindere da…...