…; a tal proposito, si osserva che, come è noto , " in caso di licenziamento fondato su un motivo illecito occorre che l' intento ritorsivo datoriale abbia avuto efficacia determinativa esclusiva della…...
…LLECITO ESERCIZIO DELLO I.X V.XXXXXX Specularmente da quanto affermato dalla S.C. in tema di licenziamento, in caso di esercizio dello ius variandi da parte del datore di lavoro, il motivo illecito ad…...
…iararsi nullo o annullabile il licenziamento intimatole con lettera del 20/10/2010 dalla B.XXXXXX D.XXXXX e G.XXXXXXX M.XXXXX s.n.c. in quanto discrimitorio e ritorsivo; affermava in particolare: 1 ) …...
…01/2019 RG n. 1095/2016 A) -Accertare e dichiarare che il licenziamento intimato al ricorrente è nullo in quanto discriminatorio e/o ritorsivo, e in ogni caso inefficace e/o illecito-nullo e/o illegit…...
…e in malattia; 3 ) era altresì nullo perché discriminatorio o, comunque ritorsivo, visto che la reale ragione del licenziamento era costituita dal mancato accordo fra E.XXXXX s.r.l. e G.XXXXXXXX s.p.a…...
…lematicamente; OPPOSTA Avente ad oggetto: opposizione ex art. 1, commi 51 ss. Legge 92/2012 -licenziamento per giusta causa - art. 18 Legge 300/1970 CONCLUSIONI Il procuratore dell' opponente conclude…...