…cacia, illegittimità e comunque invalidità del licenziamento intimato da F.XXX E.X srl a V.XXXXX O.XXXX con lettera datata 14.9.2021 in quanto ritorsivo, discriminatorio e comunque determinato da un m…...
… per motivi di salute. Non avendo, poi, parte ricorrente dedotto che si sia trattato di licenziamento ritorsivo il giudice non può esaminare la domanda sotto tale diverso profilo. Peraltro, anche a pr…...
