…e e conclude: "nel merito disporre a carico del signor M.XXXXXXX l' obbligo di contribuire al mantenimento della moglie F.XXXXXXX P.XXXXX in ragione di 750, 00 mensili, annualmente rivalutabili sulla …...
… contributo di mantenimento posto a carico del sig. M.XXX F.XXXXXXX da 600, 00 a 500, 00 o nella minore somma ritenuta di giustizia; 5) versamento diretto del contributo di mantenimento ad opera del s…...
… (cfr. Cass., n 12125/1993); che la fissazione di una somma quale contributo per il mantenimento di un figlio minore può legittimamente essere correlata non tanto alla quantificazione delle entrate de…...
….XXXX tenuto a versare alla dr. ssa S.XXXXXX S.XXXXXX, a titolo di contributo per il mantenimento del figlio minore A.XXXXXXXX, con decorrenza giugno 2013, l' assegno mensile concordato in separazione…...
…to e che fosse determinato l' importo dovuto dal convenuto nata a titolo di contributo per il mantenimento dei figli. Nessuno di costituiva per il convenuto, il quale veniva dichiarato contumace. Con …...
…XX T.XX di corrispondere, a favore della sig. ra M.XXX e a titolo di contributo al mantenimento per la figlia minore M.XXXXX, l' attuale somma di 250, 00 mensili, o la diversa somma anche maggiore che…...
…0/05/2017 RG n. XXXXXXXXX 5. confermarsi il contributo al mantenimento a carico del padre signor N.XXXX D.XXXXXXXX in favore del figlio minore V.XXXX, nella somma di 200, 00 mensili, oltre al 50% dell…...
…ubbl. il 20/05/2017 RG n. 5. confermarsi il contributo al mantenimento a carico del padre signor N.XXXX D.XXXXXXXX in favore del figlio minore V.XXXX, nella somma di 200, 00 mensili, oltre al 50% dell…...
… mantenimento della figlia ad euro 150, 00 mensili. Conclusioni di parte resistente: come da foglio allegato al presente verbale: "Nel merito: 1. disporsi l' affidamento congiunto della figlia minore …...
…figlio minore Y.XXXXX e che il procedimento penale sia stato archiviato. Risulta che a cagione di atteggiamenti minacciosi integrati dalla S.XXXX ai danni della famiglia affidataria del minore Y.XXXXX…...
