Corte d'Appello di Torino - Sentenza n. 629/2021 del 16/12/2021 (Dott. Clotilde Fierro)

…"Sentenza n. 629/2021 pubbl. il 22/12/2021 RG n. 363/2020 co CD r- ( O Is-co ' 3- dei periodi di minore retribuzione ricadenti negli ultimi cinque anni di lavoro (nella specie, la contribuzione relati…...

Corte d'Appello di Torino - Sentenza n. 625/2021 del 09/12/2021 (Dott. Clotilde Fierro)

…tenza della Corte Costituzionale n. 264/1994 relativamente alla "neutralizzazione"dei periodi di minore retribuzione ricadenti negli ultimi cinque anni di lavoro (nella specie, la contribuzione relati…...

Tribunale di Novara - Sentenza n. 178/2021 del 13/07/2021 (Dott. Gabriele Molinaro)

…e, degli artt. 25 e 38, d. lgs. n. 198/2006, sostenendo che il calcolo dell' indennità in misura minore del dovuto non potesse essere considerata alla stregua di un comportamento discriminatorio. La s…...

Corte d'Appello di Brescia - Sentenza n. 168/2021 del 15/06/2021 (Dott. Antonio Matano)

…do escludersi tutte le attività che comportassero la frequente salita e discesa di scale e il mantenimento prolungato di postura eretta. In secondo luogo, per quanto attiene alla sussistenza effettiva…...

Corte d'Appello di Milano - Sentenza n. 709/2021 del 25/05/2021 (Dott. Giovanni Picciau)

…i calcolo la percentuale del 100% della retribuzione base, limitandosi invece a computare per la minore percentuale del 50% la maggior parte delle altre voci retributive, fra cui quella dell' indennit…...

Tribunale di Busto Arsizio - Sentenza n. 62/2021 del 12/02/2021 (Dott. Elena Fumagalli)

….3.2020 (seconda maternità ) , oltre interessi dalle scadenze, ovvero in subordine la maggiore o minore somma che verrà accertata in corso di causa, anche attraverso CTU tecnico-contabile. In via subo…...

Tribunale di Monza - Sentenza n. 5/2021 del 04/01/2021 (Dott. Davide De Giorgio)

…atrimoniali, nella misura di euro 232.829, 95 o quella diversa, che potrà essere maggiore oppure minore, ritenuta di giustizia secondo il prudente apprezzamento del Giudice adito. - in ogni caso: con …...