…l' azienda era incompatibile con il mantenimento della piena occupazione di entrambi; la scelta di B.XXXXXX rispetto a D.XXXXXXX era stata determinata dalla minore professionalità del primo (che, a di…...
…i 24 mensilità) pari a Euro 573.024 lordi, ovvero, ed in ogni caso, di quell' importo maggiore o minore che risultasse di giustizia, comunque non inferiore a Euro 429.768 lordi (corrispondenti alla mi…...
…o subordinato. Ne consegue che, ai fini della legittimità del recesso, è sufficiente un fatto di minore consistenza, secondo una valutazione rimessa al giudice di merito insindacabile in sede di legit…...
…2 marzo 2001, concernente il ravvicinamento delle legislazioni degli Stati membri relative al mantenimento dei diritti dei lavoratori in caso di trasferimenti di imprese, di stabilimenti o di parti di…...
…indeterminato ed il relativo risarcimento nella misura di venti mensilità o in quella maggiore o minore determinata, oltre interessi, rivalutazione e retribuzioni per il periodo di interruzione del ra…...
