…a di 122.054, 63, con rivalutazione monetaria ex art. 429 c.p.c., ovvero nella misura maggiore o minore ritenuta di giustizia, nonché il danno morale in via equitativa; Sentenza n. 7740/2023 pubbl. il…...
…o comportamento vessatorio qualificato come "mobbing"e/o straining, e/o demansionamento o quella minore somma per quanto emerso in corso di causa di primo grado o per quanto ritenuto dall' Ecc. ma Cor…...
… Quadro del CCNL Uneba e con una retribuzione lorda mensile di 2.462, 66 per 14 mensilità con mantenimento dell' anzianità convenzionale e degli scatti di anzianità maturati, e per l' effetto; 2) cond…...
… svolgere nell' ambito delle pulizie ; - che la Società ha completamente omesso ogni forma di mantenimento delle condizioni igieniche degli indumenti indossati durante la prestazione lavorativa; - che…...
… chance professionali, Euro 300.000, 00 per danno previdenziale o in quella diversa - maggiore o minore - somma che risulterà dovuta in base all' espletata istruttoria ed alle CTU eseguite, oltre alla…...
…rco di spronarlo ma non riesce a camminare più di tanto; sul cap. 33): il rapporto con la figlia minore va bene, ma a volte la figlia gli chiede di fare giri con la bicicletta e quello per lui è una m…...
…a sfera familiare del lavoratore pregiudicando la qualità della vita della moglie e della figlia minore. Sul presupposto che l' infortunio si fosse verificato a causa dell' inadempimento da parte dell…...
…uenza della patologia da cui è affetto, quantificati in 147.201, 13 o in quell' altra maggiore o minore somma che, anche equitativamente, dovesse risultare all' esito dell' espletanda istruttoria, olt…...
…a misura del 22 % di invalidità dell' integrità psicofisica della ricorrente, o nella maggiore o minore percentuale che verrà accertata nell' espletanda istruttoria; c) Condannare l' INAIL, Istituto N…...
…arico della spalla " E "mantenimento prolungato di posture incongrue", un periodo massimo di due / quattro anni dalla cessazione della lavorazione (quindi di gran lunga minore di quello afferenti le s…...