…o subordinato, intendendo per atto illecito "qualsiasi forma di discriminazione (...) molestia, mobbing, ritorsione e licenziamento senza giusta causa" (punto 1.3 Polizza AIG). Ebbene, ritiene questo …...
…XXX I.XXX Srl, come sopra identificata, al risarcimento del danno da demansionamento e danno da mobbing. Con vittoria di spese ed onorari di causa . ". Il procuratore della resistente conclude come in…...
