…va e segretariale; di essere stata vittima di condotte discriminatorie e ritorsive configuranti mobbing e/o straining perpetrate dai suoi superiori, dott. P.XXXXXXXX e dott. M.XXXXXXXX, succedutisi ne…...
…iella, XXXXXXXXXX 35 Oggetto: lavoro subordinato - inquadramento - licenziamento per comporto - mobbing Conclusioni: per la ricorrente - Accertato e dichiarare che la ricorrente ha lavorato dal 1.7.20…...
… 2008, n. 24277). sulla sussistenza di mobbing e/o straining 23. La seconda domanda del ricorrente ha a oggetto il risarcimento del danno per l' asserito mobbing o straining posto in essere a suo dann…...
…nno alla salute ed ha allegato come la condotta datoriale possa financo essere qualificata come mobbing. Ritualmente costituitasi in giudizio, A.XXX s.r.l.s. ha contestato la domanda attorea e ne ha c…...
…XXXXXXX SRL (avv. S.XXXXXXX E.XXXX C.XXXXX ) CONVENUTO avente ad oggetto: Risarcimento danni da mobbing e violazione art. 2087 c.c. CONCLUSIONI, RAGIONI DI FATTO E DIRITTO DELLA DECISIONE (artt. 132 c…...
…l superiore inquadramento, differenze retributive, risarcimento del danno per demansionamento e mobbing; provvedendo sulle conclusioni delle parti, qui da intendere integralmente richiamate, su cui è …...
…lte. Quanto al mobbing, si nota, innanzitutto, con Cass., 10.11.2017, n. 26684, che "6. secondo la consolidata giurisprudenza di questa Corte "ai fini della configurabilità del mobbing lavorativo devo…...
…ertare e dichiarare che il ricorrente è stato illegittimamente fatto oggetto di una condotta di mobbing da parte della R.XX & M.XXXXX G.XXX SPA e per l' effetto condannare R.XX & M.XXXXX G.XXX S.X al …...
…ando le seguenti conclusioni: "Nel merito: accertare che la ricorrente è stata fatta oggetto di mobbing da parte della Società L.XXXXXXXXX srl; condannare pertanto la società resistente al risarciment…...
…ativamente tipizzate rientra il mobbing. Secondo il costante insegnamento della Corte di legittimità (cfr., in particolare, Cass. 17 febbraio 2009 n. 3785) per "mobbing"si intende una condotta del dat…...
