…ie attuali o pregresse dei dipendenti e l' azienda provvede alla loro tutela nel rispetto della privacy il medico competente applicherà le indicazioni delle Autorità Sanitarie". Una prima generica def…...
…to ad un collega. La evidente tardività della contestazione (e la avvenuta violazione della mia privacy) fanno sì che io non abbia necessità di rispondere nel merito. Ad ogni modo. Potrò rispondere, o…...
…rso del rapporto lavorativo dei dati raccolti con il sistema R.A.D. aveva violato il diritto di privacy del ricorrente e , in particolare, le disposizioni del Regolamento (Ue) 2016/679 e del Codice in…...
…egli strumenti e di effettuazione dei controlli, nonché senza il rispetto della normativa sulla privacy, acquisire per lungo tempo ed ininterrottamente ogni tipologia di dato, provvedendo alla relativ…...
…senza diagnosi e anamnesi, com' è previsto a tutela della privacy del dipendente. Da evidenziare che per gli stessi predetti motivi di privacy, il medico competente non può comunicare al datore di lav…...
… al cliente un link dove inserisce i dati della carta di credito e l' OTP, per una questione di privacy con riguardo alle carte di credito. Nella realtà pratica, poi, sia il cliente che l' operatore a…...
…ni a verbale nel corso della prima udienza con riferimento alla normativa dettata in materia di privacy e , in seguito, nelle note conclusive, ivi invocando anche la violazione dell' art. 4 stat. lav.…...
… in ordine agli addebiti disciplinari; - nel merito, in ordine alla contestata violazione della privacy, la lavoratrice ha ammesso di aver comunicato alla cliente il contenuto del questionario in cui …...
…eto di cui all' art. 3 St. Lav. Del tutto infondata è altresì l' invocazione della tutela della privacy. Le verifiche operate per mezzo dell' agenzia investigativa sono state indirizzate nei confronti…...
… dalla dequalificazione; la condanna di A.XXXXXXX al risarcimento dei danni da violazione della privacy. A.XXXXXXX spa, in estrema sintesi, ha negato che S.XXXX avesse iniziato a lavorare anteriorment…...
