… disciplinare"che concludeva con un licenziamento disciplinare " in tronco"senza alcun procedimento disciplinare. Secondo la resistente la condotta integrante la giusta causa di licenziamento sarebbe …...
…tati, sia quanto a fonti di conoscenza, sia quanto a violazioni contestate. Intanto il procedimento disciplinare che ha dato adito al licenziamento veniva avviato a seguito della relazione conclusiva …...