… le sanzioni non può essere accolta la tesi della parte ricorrente secondo la quale il procedimento disciplinare dovrebbe considerarsi invalido per il mancato rispetto della procedura a garanzia previ…...
…rovvedimento del 2 febbraio 2018 il Comune resistente ha avviato nei suoi confronti un procedimento disciplinare contestandogli, tra l' altro, di svolgere in assenza di autorizzazioni l' attività di i…...
…, e dovendo comunque farsi riferimento alla collocazione del dipendente al momento del procedimento disciplinare. Quanto poi all' incidenza di un unico atto sia sull' incarico assegnato ex art. 19 co.…...
…lte a ottenere la conseguenze previste dall' art. 18 l. 300/70. Eccezioni sui vizi del procedimento disciplinare In punto violazione delle garanzie ex art.7 L.300/70 va detto che il 3.3.16 B.XXXXXX, s…...
…spensione applicata non aveva una funzione cautelativa in attesa della conclusione del procedimento disciplinare, ma si trattava della vera e propria sanzione applicata per i fatti contestati con lett…...
…o formale, il licenziamento veniva contestato: per violazione delle norme regolanti il procedimento disciplinare; per della sanzione disciplinare individuazione dell' ufficio procedimenti disciplinari…...
…i lavoro che intende valersi della presunzione ) , ma afferma altresì che gli atti del procedimento disciplinare, tra cui la contestazione e il diritto di difesa del lavoratore, debbano garantire l' e…...
…lare, oltre alla riassegnazione del ricorrente al C.X di Chioggia, l' instaurazione di procedimento disciplinare a carico del P.XX - , il tentativo di conciliazione non aveva esito positivo. In corso …...
…vendita marchio G.XXX ubicato in Venezia, C.XXX XXXXX XII XXXXX. E' stata sottoposta a procedimento disciplinare con lettera di contestazione 16.2.2018, e poi licenziata in tronco per giusta causa, co…...
…il procedimento disciplinare procedendo a contestazione specifica degli addebiti a carico della D.XXXXXXXXX, che era stata sentita a sua difesa depositando anche memoria difensiva. Il procedimento dis…...