…conservate in azienda, e la cui consultazione è stata inibita al ricorrente in sede di procedimento disciplinare ) , di seguito come tali contabilizzate; 31. Vero è che nell' elenco di contestazione s…...
…lare, oltre alla riassegnazione del ricorrente al C.X di Chioggia, l' instaurazione di procedimento disciplinare a carico del P.XX - , il tentativo di conciliazione non aveva esito positivo. In corso …...
… gravi contestati nei confronti di altri colleghi ai quali per converso al termine del procedimento disciplinare veniva irrogato un semplice ""rimprovero scritto"" pur a fronte dell' assiduità delle c…...
…ll' ospedale civile di Castelfranco Veneto. Lamentava di essere stato sottoposto ad un procedimento disciplinare nel gennaio 2015 nell' ambito del quale gli era stato addebitato di aver tenuto una con…...
…mportamenti disciplinarmente rilevanti successivi, ha indotto la società ad avviare il procedimento disciplinare. Sul punto la Suprema Corte ha evidenziato come, in presenza di una successione di comp…...
…ttività e guarire dalla depressione"). Questo il dato fattuale nel quale è inserito il procedimento disciplinare; stando così le cose pare fuori luogo esaminare l' ultimo motivo di reclamo sulla "viol…...
…he formulate dalla dipendente nella memoria difensiva di data 4.5.2016 in costanza del procedimento disciplinare che la vedeva coinvolta. Sostiene inoltre M.XXX che il provvedimento di revoca sarebbe …...
… in data 19/05/2017 il ricorrente veniva licenziato per asserita giusta causa, dopo un procedimento disciplinare nel corso del quale gli venivano addebitati i fatti già oggetto di contestazione pagina…...
…. Anche a voler valorizzare le giustificazioni rassegnate dal lavoratore nel corso del procedimento disciplinare, si osserva che gli unici episodi di cui il sig. P.XXXXX ha negato l' effettiva verific…...
…sto 2006, l' Amministrazione di appartenenza gli aveva contestato, con sospensione del procedimento disciplinare in attesa della sentenza passata in giudicato: " in data 19/7/2006, in T.XXXXX, a concl…...
