Tribunale di Treviso - Sentenza n. 182/2023 del 11/05/2023 (Dott. Maria Teresa Cusumano)

… in CIG (così come gli altri giorni in cui gli è stata contestata l' assenza con il IV procedimento disciplinare qui non impugnato). Ne deriva la non rilevanza disciplinare dell' assenza, perché il 10…...

Tribunale di Verona - Sentenza n. 349/2022 del 04/10/2022 (Dott. Alessandro Gasparini)

… di legittimità peraltro la contestazione costituisce una fase, di semplice avvio, del procedimento disciplinare, seguita dalle successive di giustificazione difensiva del lavoratore, di istruzione e …...

Tribunale di Torino - Sentenza n. 908/2022 del 17/08/2022 (Dott. Daniela Paliaga)

… si sarebbe presentata all' audizione ex articolo 7 l. 300/1970 relativa al precedente procedimento disciplinare prevista per le 13: 00 del 24 settembre, così costringendo il responsabile ad effettuar…...

Corte d'Appello di Venezia - Sentenza n. 300/2022 del 10/05/2022 (Dott. Luigi Perina)

…la dichiarazione scritta del medico allegata alle sue giustificazioni nell' ambito del procedimento disciplinare e come appare verosimile, atteso il periodo di emergenza sanitaria COVID che ha sottopo…...

Tribunale di Reggio Emilia - Sentenza n. 59/2019 del 07/03/2019 (Dott. Maria Rita Serri)

…comma 41 della legge n.92/2012 prevede che : "Il licenziamento intimato all' esito del procedimento disciplinare di cui all' articolo 7 della legge 20 maggio 1970, n. 300, oppure all' esito del proced…...

Tribunale di Venezia - Sentenza n. 307/2018 del 17/05/2018 (Dott. Chiara Coppetta Calzavara)

…orma del comma 41 dell' art. 1 legge 92/2012 "il licenziamento intimato all' esito del procedimento disciplinare di cui all' articolo 7 della legge 20 maggio 1970, n. 300, oppure all' esito del proced…...

Tribunale di Piacenza - Sentenza n. 100/2018 del 03/05/2018 (Dott. Maria Beatrice Gigli)

…one l' illegittimità per genericità della motivazione e mancata previa attivazione del procedimento disciplinare di cui all' art. 7 L. 300/1970. Parte ricorrente ha quindi richiesto il risarcimento de…...