…iscolpa, evidentemente all' esito delle giustificazioni rese da F.XXXXXX nel corso del procedimento disciplinare, tali da scalfire la valenza dei riscontri costituiti dagli sviluppi emersi da dichiara…...
…sta Sentenza n. 718/2022 pubbl. il 13/12/2022 RG n. 170/2022 per la diversa ipotesi di procedimento disciplinare o penale, e destinatari di provvedimento cautelare, laddove la violazione in sé dell' o…...
…tenza n. 668/2022 pubbl. il 24/11/2022 RG n. 2139/2021 seguita da tempestivo avvio del procedimento disciplinare, instaurato dall' U.X soltanto il 17.2.2020, ben un anno e mezzo dopo, con ritardo, app…...
… n. 71/2022 25. Il ricorrente richiamando sul punto le giustificazioni rese in sede di procedimento disciplinare ha rilevato che " (...) A. contestazione disciplinare il Sig. P.XXX M.XXXX replicava sp…...
…zione sottostandard. IR: Per questo suo rifiuto il ricorrente non è stato sottoposto a procedimento disciplinare in quanto il tentativo, tenuto conto che era per lui un lavoro nuovo, è stato di favori…...
…condotta. Le ricordiamo che, ai sensi dell' articolo 42 CCNl di categoria, incorre nel procedimento disciplinare il lavoratore che : i) non si presenti al lavoro omettendo di darne comunicazione e giu…...
… principio di tempestività, per lesione del diritto di difesa, per inammissibilità del procedimento disciplinare e comunque per insussistenza del fatto illecito per carenza dell' elemento psicologico …...
…to analiticamente a pagine 1 e 2 della lettera 9.10.2019 con cui è stato dato avvio al procedimento disciplinare, in parte non contestato e in parte comprovato dai riscontri probatori acquisiti in cau…...
…187/2020 pubbl. il 07/08/2020 RG n. 311/2017 verifica giudiziale della correttezza del procedimento disciplinare, il giudizio di proporzionalità tra violazione contestata e provvedimento adottato si s…...
…lare, oltre alla riassegnazione del ricorrente al C.X di Chioggia, l' instaurazione di procedimento disciplinare a carico del P.XX - , il tentativo di conciliazione non aveva esito positivo. In corso …...
