…ensure mosse dal ricorrente, in particolare in ordine alla regolarità dell' instaurato procedimento disciplinare e alla contestata oralità. 2.3. Sul licenziamento orale Sotto quest' ultimo profilo, pa…...
…che alla luce delle stesse, la "particolare complessità dei fatti oggetto del presente procedimento disciplinare"comunicava al C.XXXX di volersi avvalere della proroga di 30 giorni di cui all' art. 22…...
…Suprema Corte , infatti, il datore di lavoro aveva effettivamente inviato gli atti del procedimento disciplinare agli indirizzi dichiarati dal lavoratore , tuttavia essi erano gli unici recapiti conos…...
…cussa e decisa. Il ricorso è fondato e merita accoglimento. Le scansioni temporali del procedimento disciplinare oggetto di causa sono pacifiche. Il 9.12.2020 il datore di lavoro ha elevato al ricorre…...
…ttimità del licenziamento , è chiamato a considerare i fatti contestati al momento del procedimento disciplinare e non quelli successivi. Ha anche disatteso l' invocato richiamo di P.XXXXX ai principi…...
…tati"ha disposto la "sospensione cautelativa dal servizio sino all' esito del presente procedimento disciplinare". A seguito delle giustificazioni scritte rese dal ricorrente (doc. 16 ) , in data 13 m…...
…o la R.XXX. S.XXXXXX di Milano e licenziata per giusta causa l' 8/5/20, all' esito del procedimento disciplinare avviato con rar del 27/4/20 con cui le venivano contestate " a) le assenze ingiustifica…...
…ensi dell' art. 210 c.p.c., la produzione in giudizio degli atti integrali inerenti il procedimento disciplinare intrapreso dalla datrice di lavoro nei confronti del sig. A.XXXXX A.XXXXXXXX. Gli atti …...
…tera datata 13.09.2016 e , successivamente, la informava che non avrebbe dato corso al procedimento disciplinare collocando la lavoratrice nelle giornate di assenza in permesso non retribuito; - che l…...
…2015 la convenuta formulava diverse contestazioni per insubordinazione; all' esito del procedimento disciplinare irrogava due ore di multa; - analoghe contestazioni venivano formulate con missiva del …...
