…nza di riscontro alla revoca e di rifiuto della prestazione, avrebbe dovuto avviare un procedimento disciplinare e semmai all' esito irrogare un nuovo licenziamento; certamente del tutto illegittima e…...
… di legittimità peraltro la contestazione costituisce una fase, di semplice avvio, del procedimento disciplinare, seguita dalle successive di giustificazione difensiva del lavoratore, di istruzione e …...
… si sarebbe presentata all' audizione ex articolo 7 l. 300/1970 relativa al precedente procedimento disciplinare prevista per le 13: 00 del 24 settembre, così costringendo il responsabile ad effettuar…...
…ta causa (assenza ingiustificata della lavoratrice ) , è stato comminato in assenza di procedimento disciplinare, dovendosi pertanto considerare un licenziamento ad nutum, che dà luogo al riconoscimen…...
…procuratore della società; ancora l' email del 12 luglio 2019 (doc. 19 ) , relativa al procedimento disciplinare nei confronti di una lavoratrice interinale, a cui il dott. F.XXXXXX risponde rimettend…...
…edesimo certificato era stato messo a disposizione dell' azienda solo nell' ambito del procedimento disciplinare. La causa, istruita documentalmente, è stata discussa e decisa all' udienza del 26.01.2…...
…ricorrente per difetto di contestazione dell' infrazione e conseguente inesistenza del procedimento disciplinare previsto dall' art. 7, st. lav.; condannare quindi la snc Il G.XXX D.XX, in persona del…...
…Suprema Corte , infatti, il datore di lavoro aveva effettivamente inviato gli atti del procedimento disciplinare agli indirizzi dichiarati dal lavoratore , tuttavia essi erano gli unici recapiti conos…...
…cussa e decisa. Il ricorso è fondato e merita accoglimento. Le scansioni temporali del procedimento disciplinare oggetto di causa sono pacifiche. Il 9.12.2020 il datore di lavoro ha elevato al ricorre…...
…la convenuta a corrispondergli gli emolumenti indebitamente trattenuti in pendenza del procedimento disciplinare (retribuzione di dicembre 2018, gennaio 2019 e TFR, come da quantificazione in atti). S…...
