…allo della Suprema Corte di Cassazione) l' utilizzo di dati personali nell' ambito del procedimento disciplinare promosso dal datore di lavoro a carico di un lavoratore dipendente in quanto preordinat…...
…ene il Tribunale che nel caso concreto il riferimento alla persona del dott. L.XXX, al procedimento disciplinare e alla sanzione irrogatagli, non abbia violato i menzionati principi di necessità, pert…...